Tuesday, July 21, 2026

Former une génération par le dialogue: au cœur du programme des Ambassadeurs de Doha Debates

Doha, Qatar - lundi, 20. juillet 2026 

Les candidatures sont ouvertes aux jeunes du monde entier désireux d’apprendre à dialoguer et à exercer un leadership fondé sur la recherche de la vérité autour des grands enjeux mondiaux

 

Dans un monde façonné par le changement et des récits concurrents, la capacité d’écouter, de questionner et de participer à un dialogue constructif n’a jamais été aussi essentielle. Grâce au Doha Debates Ambassador Program, une initiative de Qatar Foundation, des jeunes du monde entier acquièrent ces compétences et les mettent activement en pratique dans leurs communautés, leur carrière et leurs domaines d’études.

Ce programme éducatif en ligne enseigne aux jeunes du monde entier une nouvelle manière de débattre. Plutôt que d’adopter une confrontation d’idées à l’occidentale, les participants s’inspirent du Majlis, un espace d’échange convivial consacré aux questions qui concernent la communauté. Chaque année, plus de 400 jeunes issus de plus de 80 pays se réunissent pour apprendre à s’écouter, à comprendre les différents points de vue et à collaborer à la recherche de solutions à des problèmes complexes.

Algoori Maki, 19 ans, étudiante en ingénierie à Qatar University, a rejoint le programme avec un objectif clair : intégrer un espace où les idées se traduisent en actions concrètes. Elle en est également ressortie avec une meilleure compréhension de la manière de transformer ses convictions en une réflexion approfondie.

« Je considérais autrefois le débat comme un moyen de prouver que l’on avait raison et de remporter une discussion », explique Maki. « Aujourd’hui, ma vision a changé. Je vois le débat comme une manière d’explorer les idées, de remettre en question les certitudes et de comprendre différents points de vue. Il s’agit avant tout d’écouter avec une véritable intention. »

Pour Mohammed Al-Qassabi, ingénieur en cybersécurité de 26 ans basé à Doha, titulaire d’un Master of Science en intelligence artificielle et cybersécurité cognitive, le dialogue constructif a toujours été étroitement lié à la manière dont les individus collaborent, exercent un leadership et créent un impact.

C’est cette conviction qui l’a conduit à rejoindre le programme des ambassadeurs, où sa perception du débat a profondément évolué. « Je pensais que débattre consistait à présenter des arguments pour convaincre les autres », raconte-t-il. « Avec le temps, j’ai compris que les discussions ne consistent pas à gagner, mais à mieux comprendre. »

Aux quatre coins du monde, les participants témoignent de transformations similaires. Pour Maria Emilia Zapata, avocate de 24 ans originaire de Quito, en Équateur, le programme lui a offert un cadre pour exprimer des valeurs qu’elle portait depuis longtemps sans parvenir à les formuler.

« L’idée d’utiliser le dialogue pour favoriser la compréhension mutuelle et trouver un terrain d’entente a profondément résonné en moi », explique-t-elle. « Faire partie du programme m’a donné le sentiment d’être comprise et d’avoir trouvé une véritable communauté. »

Issue d’un parcours en droit et en droits humains, Zapata avait été formée dans des environnements compétitifs. « J’ai appris à considérer le débat comme une manière d’écouter, d’accueillir des perspectives différentes et de construire une compréhension mutuelle », précise-t-elle.

Cette évolution constitue précisément l’un des principaux objectifs du programme. Si les initiatives de Doha Debates touchent des millions de personnes à travers le monde, leur impact ne se mesure pas uniquement à l’audience, mais aussi à la capacité des participants à exprimer leurs idées, à écouter au-delà des différences et à prendre part à un dialogue constructif. Ces compétences, qui constituent les fondements d’un débat public plus sain, dépassent largement le cadre du programme.

Pour Elijah Man’Ishimwe, leader réfugié de 31 ans et étudiant en relations internationales basé à Nairobi, au Kenya, ces compétences sont indispensables.

Ayant grandi dans le camp de réfugiés de Nakivale, en Ouganda, Man’Ishimwe a été témoin des conséquences que peuvent avoir les malentendus lorsqu’ils dégénèrent en conflits, ainsi que de l’importance de donner une voix aux perspectives sous-représentées. « J’ai vu dans ce programme une occasion d’intégrer ces voix aux conversations mondiales », explique-t-il, « tout en renforçant ma propre capacité à conduire le dialogue avec empathie et méthode. »

Le Doha Debates Ambassador Program reflète l’engagement plus large de Qatar Foundation en faveur d’une éducation qui dépasse le cadre de l’apprentissage traditionnel. Grâce à des initiatives comme celle-ci, les jeunes ne se contentent pas d’interagir avec le monde : ils contribuent activement à façonner celui de demain.

Les candidatures au programme sont ouvertes jusqu’au 24 août aux personnes âgées de 18 à 24 ans maîtrisant couramment l’anglais. Les candidats intéressés peuvent obtenir davantage d’informations et soumettre leur candidature sur DohaDebates.com/Ambassador

Doha Debates

Website: DohaDebates.com

X/Twitter: @DohaDebates

Instagram: @DohaDebates

Facebook: Facebook.com/DohaDebates

YouTube: YouTube.com/DohaDebates

Threads: Threads.net/@dohadebates

TikTok: @DohaDebates

 

À propos de Doha Debates

Doha Debates rassemble une communauté d’esprits curieux, engagés dans une quête de vérité, afin de débattre de manière constructive de leurs différences pour bâtir un avenir meilleur. L’initiative privilégie l’unité plutôt que la division et encourage des conversations qui rapprochent les individus au lieu de les opposer. Pour en savoir plus, rendez-vous sur DohaDebates.com



Contacts

تشكيل الأجيال من خلال الحوار: نظرة عن كثب على برنامج سفراء مناظرات الدوحة

الدوحة، قطر - الاثنين, 20. يوليو 2026

باب التقديم مفتوح حتى 24 أغسطس لتعزيز مهارات الحوار والقيادة والمشاركة لدى الشباب حول العالم

 

أعلن برنامج سفراء مناظرات الدوحة التابع لمؤسسة قطر، عن فتح باب التقديم للدورة الجديدة حتى 24 أغسطس أمام الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 18 و24 عاماً ويجيدون اللغة الإنجليزية بطلاقة.

وفي وقت تتزايد فيه أهمية اكتساب مهارات الاستماع والمساءلة والانخراط في الحوار البنّاء، لمواجهة  ما يشهده العالم من متغيرات متسارعة وتعدد في السرديات والروايات المتضاربة، يغدو امتلاك الأدوات الحوارية أكثر إلحاحًا من أي وقت مضى. في هذا الإطار، يعمل البرنامج على تمكين الشباب من مختلف أنحاء العالم من تعلم هذه المهارات وتطبيقها بفاعلية في مجتمعاتهم ومساراتهم المهنية ومجالاتهم الأكاديمية.

يركز البرنامج التعليمي الرقمي على تأهيل الشباب من كافة أنحاء العالم لخوض المناظرات بأسلوب مغاير. فبدلًا من الانخراط في جدالٍ فكري على النمط الغربي، يتبنى المشاركون نهجًا حواريًا مستلهماً من نهج "المجلس" بوصفه فضاء اجتماعي ودي يُعنى بمناقشة قضايا المجتمع. ويجمع البرنامج سنويًا أكثر من 400 شاب من أكثر من 80 دولة للتدرب على مهارات الاستماع المتبادل، وفهم وجهات النظر المتباينة، والتعاون في إيجاد حلول للتحديات المعقدة.

انضمت الجوري ماكي (19 عاماً)، طالبة الهندسة في جامعة قطر، إلى البرنامج بهدف المشاركة في مساحة تتحول فيها الأفكار إلى أثر ملموس، حيث اكتسبت فهمًا أعمق لكيفية تطوير قناعاتها الشخصية والتفكير بوعي وعمق أكبر.

تعلّق ماكي قائلة: "لطالما ارتأيتُ في المناظرة وسيلة لإثبات وجهة النظر والفوز بالجدال، لكن اليوم أراها أداة لاستكشاف الأفكار، وتحدي الافتراضات، وتقبل الآراء المختلفة؛ فالأمر يتعلق بالاستماع بوعي وهدف".

أما بالنسبة لمحمد القصابي (26 عاماً)، مهندس للأمن السيبراني مقيم في الدوحة ويحمل شهادة الماجستير في علوم الذكاء الاصطناعي والأمن السيبراني المعرفي، فقد ارتبط مفهوم الحوار الهادف لديه بديناميكية التعاون بين الأفراد، والقيادة، وصناعة أثر ملموس.

قاد هذا الاعتقاد القصابي إلى الانضمام لبرنامج السفراء، حيث بدأت مفاهيمه حول المناظرة تتشكل من جديد؛ إذ يتذكر تجربته قائلاً: "كنت أرى المناظرة على أنها عرض للحجج ومحاولة لإقناع الآخرين، ومع مرور الوقت أدركت أن النقاشات لا تتعلق بالفوز، بل بالفهم والإدراك".

وعبر القارات، شهد المشاركون تحولات مماثلة. بالنسبة لماريا إيميليا زاباتا (24 عاماً)، محامية من كيتو في الإكوادور، فقد وفر لها البرنامج إطارًا منظمًا لقيم كانت تؤمن بها لكنها لم تكن قد صاغتها أو عبّرت عنها بوضوح.

وتقول زاباتا: "لامستني بشدة فكرة استخدام الحوار لتعزيز التفاهم وإيجاد أرضية مشتركة، أما الانضمام إلى البرنامج فقد أشعرني بأنني مسموعة ومفهومة، وكأنني وجدت مجتمعاً أنتمي إليه".

وبفضل خلفيتها في القانون وحقوق الإنسان، تلقت زاباتا تدريبها في بيئات تنافسية. وتوضح قائلة: "لقد أصبحت أرى المناظرة وسيلة للاستماع، وتقبل الآراء المختلفة، وتعزيز التفاهم المتبادل".

يمثل هذا النوع من التحول أحد الأهداف الأساسية للبرنامج. وعلى الرغم من وصول برامج "مناظرات الدوحة" إلى ملايين الأشخاص حول العالم، فإن أثرها لا يُقاس بحجم الجمهور فحسب، بل بقدرة المشاركين على صياغة الأفكار والإصغاء إلى وجهات نظر مختلفة والانخراط في حوار بنّاء. ويمتد أثر هذه المهارات، بوصفها ركائز لخطاب عام أكثر توازنًا، إلى ما هو أبعد من حدود البرنامج.

ويرى إيلايجا مانيشيموي (31 عاماً)، ناشط في مجال حقوق اللاجئين وطالب في العلاقات الدولية مقيم في نيروبي بكينيا، أن مثل هذه المهارات تعد ضرورة أساسية.

نشأ مانّيشيموي في مخيم "ناكيفالي" للاجئين في أوغندا، حيث شهد عن كثب كيف يمكن لسوء الفهم أن يتفاقم إلى صراع، وأدرك أهمية إتاحة مساحة أكبر للأصوات غير الممثلة بشكل كافٍ. ويقول: "رأيت في البرنامج فرصة لإيصال تلك الأصوات إلى النقاشات العالمية، مع تعزيز قدرتي على قيادة الحوار بتعاطف وتأطير واضح".

يعكس برنامج سفراء مناظرات الدوحة التزامًا أوسع لدى مؤسسة قطر بتقديم تعليم يتجاوز الأطر التقليدية. ومن خلال مبادرات كهذه، لا يقتصر دور الشباب اليوم على بحث قضايا وتحديات العالم فحسب، بل يمتد إلى صياغة ملامح مستقبله بصورة مؤثرة وفاعلة.

ويمكن للمهتمين بمعرفة المزيد وتقديم طلباتهم زيارة الموقع الإلكتروني: DohaDebates.com/Ambassador.

مناظرات الدوحة
الموقع الإلكتروني: DohaDebates.com
إكس/تويتر: DohaDebates@
إنستغرام:
DohaDebates@
فيسبوك:
Facebook.com/DohaDebates
يوتيوب: YouTube.com/DohaDebates
ثريدز: Threads.net/@dohadebates
تيك توك: DohaDebates@

نبذة عن مناظرات الدوحة:
تضم مناظرات الدوحة روادًا من الباحثين عن الحقيقة ذوي الفضول الفكري لمناقشة الاختلافات بشكل بنّاء من أجل بناء مستقبل أفضل. نشدد على الوحدة بدلاً من الانقسام، ونشجع الحوارات التي تجمعنا بدلاً من التي تفرّقنا.

لمعرفة المزيد، يرجى زيارة الموقع الإلكتروني:  DohaDebates.com



جهات الاتصال

للتواصل الإعلامي مع مناظرات الدوحة:
سمية الكبسي
مديرة الاتصالات والتسويق
البريد الإلكتروني:
salkebsi@dohadebates.com

Shaping a Generation Through Dialogue: Inside the Doha Debates Ambassador Program

Doha, Qatar - Monday, 20. July 2026 

Applications are open for young people from around the world to learn to engage and lead through truth-seeking conversations about complex global issues

 

In a world shaped by change and competing narratives, the ability to listen, question and engage in constructive dialogue has never been more critical. Through the Doha Debates Ambassador Program, a production of Qatar Foundation, young people from around the world are not only learning these skills, but actively applying them in their communities, careers and areas of study.

 

This online educational program teaches young people from across the globe to debate differently. Rather than engaging in a Western-style battle of ideas, participants take an approach to dialogue that is grounded in the Majlis—a welcoming social space to discuss community issues. Each year, more than 400 youth from over 80 countries come together to learn to listen to one another, understand points of view, and collaborate on solutions to complex problems.

 

Algoori Maki, 19, an engineering student at Qatar University, joined the program with a clear intention: to be part of a space where ideas translate into impact. But she also came away understanding how to channel convictions into thoughtful exploration.

 

“I used to see debating as a way to prove your point and win an argument,” Maki says. “But my perspective has changed. Today, I see debate as a way to explore ideas, challenge assumptions and understand different viewpoints. It’s about listening with intention.”

 

For Mohammed Al-Qassabi, a 26-year-old Doha-based cybersecurity engineer with a Masters of Science in AI and cognitive cybersecurity, meaningful dialogue has always been tied to the way people collaborate, lead and create impact.

 

That belief led him to the ambassador program, where his understanding of debate began to shift. “I saw debate as presenting arguments and trying to convince others,” he reflects. “Over time, I realized that discussions are less about winning and more about understanding.”

 

 

Across continents, participants have experienced similar transformations. For Maria Emilia Zapata, a 24-year-old lawyer from Quito, Ecuador, the program provided a framework for values she had long held but had not articulated.

 

“The idea of using dialogue to foster understanding and find common ground really resonated with me,” she says. “Being part of the program made me feel understood, and like I had found a community.”

 

With a background in law and human rights, Zapata had been trained in competitive environments. “I’ve come to see debate as a way to listen, embrace different perspectives and build mutual understanding,” she explains.

 

This kind of transformation is one of the program’s primary goals. While Doha Debates programming reaches millions globally, its impact is measured not only in audience numbers, but in participants’ ability to articulate ideas, listen across differences and engage in constructive dialogue. These skills—the building blocks of healthier public discourse—extend far beyond the program.

 

For Elijah Man’Ishimwe, a 31-year-old refugee leader and international relations student based in Nairobi, Kenya, such skills are essential.

 

Having grown up in Nakivale Refugee Settlement in Uganda, Man’Ishimwe witnessed firsthand how misunderstandings can escalate into conflict, and how important it is to amplify underrepresented perspectives. “I saw this program as an opportunity to bring those voices into global conversations,” he says, “while strengthening my own ability to lead dialogue with empathy and structure.”

 

The Doha Debates Ambassador Program reflects a broader commitment within Qatar Foundation to education that extends beyond traditional learning. Through initiatives like these, young people today are not only engaging with the world, but actively shaping what it could become.

 

The program is open by application till August 24 to fluent English speakers between the ages of 18–24. Interested candidates can learn more and apply at DohaDebates.com/Ambassador.

 

Doha Debates

Website: DohaDebates.com

X/Twitter: @DohaDebates

Instagram: @DohaDebates

Facebook: Facebook.com/DohaDebates

YouTube: YouTube.com/DohaDebates

Threads: Threads.net/@dohadebates

TikTok: @DohaDebates

 

About Doha Debates

Doha Debates engages a vanguard of intellectually curious truth-seekers to constructively debate differences in order to build a better future. We emphasize unity over division, encouraging conversations that bring us together rather than drive us apart. Learn more at DohaDebates.com



Contacts

 

La Chambre de commerce d'Hollywood s’invite dans l'hôtellerie de luxe

HOLLYWOOD, Californie, États-Unis - mardi, 21. juillet 2026



Hollywood Hotels & Residences transpose le charme et la personnalité d’Hollywood dans les destinations de luxe les plus exclusives au monde

 


Marquant une nouvelle ère dans son expansion internationale, la Chambre de commerce d'Hollywood, l'entité à l’origine du légendaire Hollywood Walk of Fame® et du panneau® historique d’Hollywood, a aujourd’hui annoncé son entrée dans l’univers de l’hospitalité de luxe grâce à un partenariat stratégique avec The Scene Hotels & Resorts pour lancer la marque Hollywood Hotels & Residences.  


Forte de plus de 40 ans d'expérience dans les secteurs de l'hôtellerie, du voyage et du développement de marques, The Scene Hotels & Resorts assurera la direction du développement et la gestion de la nouvelle marque. Ce partenariat donnera vie à une expérience lifestyle inspirée d'Hollywood au sein d’un portefeuille d'hôtels et de résidences de luxe à travers le monde, proposant des expériences immersives, élégantes et authentiques, inspirées par l'esprit de la capitale mondiale du divertissement.


Commentant cette étape majeure, Ron Frierson, président et PDG de la Chambre de commerce d'Hollywood, a déclaré : « Cette collaboration représente bien plus qu’une simple expansion dans l’évolution de la marque Hollywood ; elle incarne une vision ambitieuse d'Hollywood en tant que capitale mondiale du divertissement, de la créativité et du commerce. En renforçant nos partenariats à l’échelle mondiale, nous façonnons de nouvelles opportunités pour favoriser le tourisme, stimuler l’investissement, et encourager l’innovation, tout en soutenant une croissance économique responsable pour les générations futures. »


Ce lancement fait suite à l'annonce d’un partenariat stratégique de 20 ans entre la Chambre de commerce d'Hollywood et The Scene Hotels & Resorts afin d'établir une nouvelle présence mondiale. Le nouveau portefeuille comprendra une sélection d'hôtels et de résidences de luxe, proposant des hébergements soigneusement conçus, des espaces sociaux élégants, des expériences gastronomiques exclusives, ainsi que des programmes et d’événements culturels célébrant à la fois l’héritage légendaire d’Hollywood et le caractère unique de chaque destination. Au fil de l’expansion mondiale du portefeuille, de nouvelles propriétés et initiatives seront dévoilées pour incarner l’esprit d’Hollywood.


Il convient de noter que ce partenariat stratégique a été facilité et négocié par United Talenty Agency.


À propos de la Chambre de commerce d'Hollywood :


Depuis sa création en 2021, la Chambre de commerce d'Hollywood œuvre à soutenir la prospérité économique, la richesse culturelle et le bien-être communautaire d’Hollywood. Représentant près de 700 organisations membres et employant collectivement plus de 148 000 personnes, la chambre est aujourd’hui reconnue comme la plus grande et la plus influente organisation d’affaires d'Hollywood.


En tant que principal défenseur de la communauté d'affaires d’Hollywood, la Chambre rassemble des leaders d'entreprise de divers secteurs pour soutenir des initiatives qui stimulent l'économie locale, améliorent la qualité de vie et renforcent le leadership et la position mondiale d'Hollywood comme première capitale du divertissement, du tourisme, de l'investissement et de l'innovation.


La Chambre est fière d'assumer la supervision et la promotion du légendaire Hollywood Walk of Fame® et du panneau® historique d’Hollywood, deux des monuments culturels les plus emblématiques au monde, incarnant l'identité d'Hollywood et servant les intérêts de ses habitants, de sa communauté d'affaires et de ses visiteurs.   


L’équipe dirigeante de la Chambre de commerce d’Hollywood comprend Ron Frierson, président et directeur général, aux côtés de Dan Halden, directeur des opérations et Jerry Neuman, président du conseil d’administration pour le mandat 2026-2027.


À propos de Hollywood Hotels & Residences :


Hollywood Hotels & Residences est une marque de premier plan dans l'hôtellerie de luxe qui transpose le glamour, la créativité et le charme intemporel d'Hollywood dans des destinations exceptionnelles à travers le monde. En collaborant avec des propriétaires hôteliers, des investisseurs et des promoteurs immobiliers, la marque développe un écosystème complet d'hôtels de luxe et des résidences de marque créant des expériences lifestyle de luxe, inspirées par l'héritage du divertissement d’Hollywood, son art du storytelling et son esprit d’innovation. Chaque projet associe le design cinématographique, l’hospitalité raffinée et les expériences locales authentiques, créant des destinations exceptionnelles qui reflètent l’énergie d'Hollywood, et célèbrent le caractère unique du lieu.



Permalink

https://www.aetoswire.com/fr/news/hcc21072026f


Contacts

Jad Aridi


Courriel : Jad@hollywoodhotelsandresidences.com


Site web : www.hollywoodhotelsandresidences.com


 


Ana Martinez


Courriel : ana@hollywoodchamber.net


Site web : www.hollywoodchamber.net

غرفة تجارة هوليوود توسّع أعمالها وتدخل قطاع الضيافة الفاخرة

هوليوود، كاليفورنيا، الولايات المتحدة الأمريكية - الثلاثاء, 21. يوليو 2026



Hollywood Hotels & Residences تجلب سحر هوليوود وشخصيتها المتميزة إلى نخبة من الوجهات الفاخرة حول العالم



في خطوة تمثّل فصلاً جديداً في مسيرة توسّعها، أعلنت غرفة تجارة هوليوود، وهي الجهة التي تقف وراء ممشى مشاهير هوليوود (Hollywood Walk of Fame®) الأسطوري ولافتة هوليوود (Hollywood Sign®) التاريخية، اثنين من أبرز المعالم الثقافية وأكثرها شهرة على مستوى العالم، عن دخولها إلى قطاع الضيافة الفاخرة من خلال شراكة استراتيجية مع The Scene Hotels & Resorts لإطلاق علامة Hollywood Hotels & Residences التجارية.


بفضل خبرتها الواسعة التي تزيد على 40 عاماً في مجالات الضيافة والسفر وتطوير العلامات التجارية، ستتولى شركة The Scene Hotels & Resorts قيادة مسيرة تطوير وإدارة العلامة التجارية الجديدة. وستساهم هذه الشراكة بنقل تجربة أسلوب الحياة المستوحى من هوليوود إلى محفظة من الفنادق الفاخرة والمساكن الراقية حول العالم، لتقديم وجهات غامرة ونابضة بالحياة تستلهم روح عاصمة الترفيه العالمية.


وفي معرض تعليقه على هذه الخطوة التاريخية، قال رون فريرسون منصب الرئيس والمدير التنفيذي لغرفة تجارة هوليوود: "لا تقتصر هذه الشراكة على توسيع حضور علامة هوليوود ومكانتها، إنما تجسّد رؤيتنا لهوليوود باعتبارها العاصمة العالمية للترفيه والإبداع والتجارة." وأضاف: "ومن خلال سعينا إلى بناء وترسيخ شراكاتنا العالمية، نحن نسعى إلى إطلاق منظومة متكاملة من الفرص الجديدة التي تدعم قطاعات السياحة والاستثمار والابتكار، وتسهم في تحقيق نمو اقتصادي مستدام لخدمة الأجيال المقبلة."  


يأتي هذا الإطلاق في أعقاب الإعلان عن شراكة استراتيجية طويلة الأمد تمتد لـ20 عاماً بين غرفة تجارة هوليوود وشركة The Scene Hotels & Resorts لتأسيس حضور عالمي جديد. ستضمّ المحفظة الجديدة مجموعة مختارة من الفنادق والمساكن الفاخرة المصممة لتوفير تجارب متكاملة تجمع بين الإقامة الراقية، والمساحات الاجتماعية الحيوية، وتجارب الطعام المتميزة، والفعاليات الترفيهية والثقافية المستوحاة من إرث هوليوود والهوية الفريدة لكل وجهة محلية. ومع استمرار توسّع العلامة ونموّها، سيتم الإعلان عن مشاريع جديدة تعزز حضورها وترسّخ رؤيتها لتقديم وجهات استثنائية.


تجدر الإشارة إلى أنه تمّ التوصّل إلى هذه الشراكة الاستراتيجية بجهود ووساطة شركة United Talenty Agency.


لمحة عن غرفة تجارة هوليوود:


تعمل غرفة تجارة هوليوود منذ تأسيسها عام 2021 على دعم مسيرة الازدهار الاقتصادي وتعزيز الثراء الثقافي والرفاه المجتمعي في هوليوود. تمثّل غرفة تجارة هوليود ما يقرب من 700 مؤسسة، يعمل لديها أكثر من 148 ألف موظف، ما يجعلها أكبر وأقوى منظمات الأعمال في هوليوود.


بصفتها المدافع الأول عن مجتمع الأعمال في هوليوود، تجمع الغرفة نخبة من قادة الأعمال من مختلف القطاعات لدعم المبادرات التي تعزز الاقتصاد المحلي وترتقي بجودة حياة الأفراد وترسّخ ريادة هوليوود ومكانتها العالمية كعاصمة الترفيه، والسياحة، والاستثمار، والابتكار.


وتفخر الغرفة بتولي مسؤولية الإشراف على اثنين من أبرز المعالم الثقافية العالمية وأكثرها شهرة وتميزاً، وهما ممشى مشاهير هوليوود الأسطورية ولافتة هوليوود التاريخية، وتتولى الحفاظ عليهما والترويج لهما باعتبارهما رمزين عالميين يجسدان هوية هوليوود ويخدمان مصالح سكانها ومجتمع أعمالها وزوارها.    


يشغل رون فريرسون منصب الرئيس والمدير التنفيذي لغرفة تجارة هوليوود، إلى جانب دان هالدين، في منصب الرئيس التنفيذي لشؤون العمليات وجيري نيومان في منصب رئيس مجلس الإدارة للفترة 2026-2027.


لمحة عن علامة Hollywood Hotels & Residences:


تعدّHollywood Hotels & Residences  علامة رائدة في قطاع الضيافة الفاخرة تجلب سحر هوليوود وإبداعها وجاذبيتها الخالدة إلى مجموعة من الوجهات الاستثنائية حول العالم. تتعاون العلامة التجارية مع أصحاب الفنادق والمستثمرين ومطوّري المشاريع العقارية لتطوير منظومة متكاملة من الفنادق الفاخرة والمساكن المتميزة وخلق تجارب حياتية مترفة واستثنائية مستوحاة من الإرث العريق لهوليوود في صناعة الترفيه، وفن رواية القصص، وريادة الابتكار. يجسّد كل مشروع ثمرة التقاء الإبداع السينمائي بالضيافة الراقية والتجارب الغنية التي تعكس الخصوصية المحلية، لإنشاء وجهات استثنائية تمثّل حيوية هوليوود وسحرها، وتحتفي بالإرث الثقافي للمكان وهويته الأصيلة.


 



الرابط الثابت

https://www.aetoswire.com/ar/news/hcc21072026


جهات الاتصال

الاتصالات الإعلامية


جاد عريضي


البريد الإلكتروني: Jad@hollywoodhotelsandresidences.com


الموقع الإلكتروني: www.hollywoodhotelsandresidences.com


 


 


آنا مارتينيز


البريد الإلكتروني: ana@hollywoodchamber.net


الموقع الإلكتروني: www.hollywoodchamber.net

Kinaxis تُعيّن Herb Yeh في منصب المدير المالي والرئيس التنفيذي للاستراتيجية


 أوتاوا، أونتاريو -

 يجلب خبير تمويل الشركات المخضرم أكثر من 25 عامًا من الخبرة في العمل مع شركات برمجيات المؤسسات من خلال النمو وعمليات الدمج والاستحواذ والتحول الاستراتيجي


 


(BUSINESS WIRE)-- أعلنت اليوم شركة Kinaxis® Inc. (المدرجة في بورصة تورونتو تحت الرمز: KXS)، الرائدة عالميًا في تخطيط وسلسلة التوريد وتنظيمها، عن تعيين Herb Yeh في منصب المدير المالي والرئيس التنفيذي للاستراتيجية، اعتبارًا من 27 يوليو 2026.


في هذا المنصب، سيتولى Yeh الإشراف على المؤسسة المالية العالمية وعمليات استراتيجية الشركات في Kinaxis، حيث سيقود كافة أقسام المالية، والمحاسبة، وعلاقات المستثمرين، واستراتيجية الشركات، وتطوير الشركات. وسيعمل عن كثب مع فريق القيادة التنفيذية ومجلس الإدارة لدعم التنفيذ المنضبط والنمو طويل الأجل وخلق قيمة للمساهمين.


قال Razat Gaurav، الرئيس التنفيذي لشركة Kinaxis: "لقد قضى Herb مسيرته المهنية في العمل مع مجالس الإدارة وفرق الإدارة في أكثر نقاط التحول أهميةً في مجال برمجيات المؤسسات، ونحن سعداء بانضمامه إلى Kinaxis". "لقد تابع Kinaxis وقطاع تكنولوجيا سلسلة التوريد الأوسع عن كثب لأكثر من عقدٍ من الزمان، وهذا العمق في المنظور، إلى جانب خبرته في تقديم المشورة للشركات بشأن تخصيص رأس المال، والتمويل الاستراتيجي، وعمليات الدمج والاستحواذ، والنمو العالمي، هو بالضبط ما نحتاجه بينما نبني ونوسِّع Kinaxis للمرحلة القادمة من الابتكار والنمو". إن خبرة Herb في مساعدة الشركات على اتخاذ قرارات استراتيجية ومالية معقدة ستكون دورية في خلق قيمة طويلة الأجل لعملائنا ومساهمينا".


ينضم Yeh إلى Kinaxis مع دخول الشركة مرحلتها التالية من النمو، مع التركيز على التوسع عالميًا، وتسريع الابتكار، ونشر رأس المال بشكل استراتيجي لدعم خلق القيمة على المدى الطويل.


وقال Yeh: "لقد بنت Kinaxis شيئًا متمايزًا حقًا: منصة تقع في قلب كيفية اتخاذ الشركات لقراراتها الأكثر تعقيدًا". "يتم تحويل سوق تخطيط سلسلة التوريد بواسطة الذكاء الاصطناعي، وتتمتع Kinaxis بوضع جيد بشكل استثنائي لقيادة هذا التحول. وإنني أتطلع إلى الشراكة مع رزات والفريق للبناء على هذا الأساس وتقديم قيمة دائمة للعملاء والمساهمين على حد سواء".


يجلب Yeh أكثر من 25 عامًا من الخبرة في تمويل الشركات والخدمات المصرفية الاستثمارية في العمل مع شركات التكنولوجيا العالمية الرائدة في مجموعة واسعة من الأمور الاستراتيجية والمالية. في الآونة الأخيرة، شغل منصب المدير الإداري الأول في Evercore، حيث ساعد في قيادة الممارسة الاستشارية الاستراتيجية للتكنولوجيا في الشركة مع التركيز على البرمجيات. وبهذه الصفة، عمل مع فرق الإدارة العليا ومجالس الإدارة على تخصيص رأس المال، وعمليات الدمج والاستحواذ، وقرارات هيكل رأس المال، وخلق القيمة على المدى الطويل.


في السابق، شغل Yeh منصب الرئيس العالمي المشارك للخدمات المصرفية الاستثمارية للتكنولوجيا ونائب رئيس الخدمات المصرفية، وأسواق رأس المال، والاستشارات في Citi، حيث قاد المشاركة العالمية للعملاء عبر قطاع التكنولوجيا. وفي وقتٍ سابق من مسيرته المهنية، شغل مناصب عليا في Bank of America Merrill Lynch، وبدأ حياته المهنية كمحامٍ في شؤون الشركات والأوراق المالية لدى شركة Cleary Gottlieb Steen & Hamilton LLP.


كما أُعلن سابقًا، ستعلن الشركة عن النتائج المالية للربع الثاني من عام 2026 بعد إغلاق السوق يوم الأربعاء 5 أغسطس 2026. سيتم استضافة مكالمة جماعية للأرباح يوم الخميس 6 أغسطس 2026، الساعة 8:30 صباحًا بالتوقيت الشرقي.


 حول Kinaxis

 تُعد Kinaxis رائدة في مجال تخطيط وسلسلة التوريد وتنظيمها، حيث تعمل على دعم سلاسل التوريد العالمية المعقدة، ومساندة الأشخاص الذين يديرونها. تجمع منصتنا القوية لتنسيق سلاسل الإمداد والمدعومة بالذكاء الاصطناعي، Maestro، بين تقنيات وتقنيات مملوكة للشركة توفر شفافية ومرونة كاملتين عبر سلسلة الإمداد بأكملها — بدءاً من التخطيط الاستراتيجي متعدد السنوات وحتى تسليم المرحلة الأخيرة. نحظى بثقة العلامات التجارية العالمية الشهيرة لتوفير المرونة والقدرة على التنبؤ اللازمين للتعامل مع التقلبات والاضطرابات التي نشهدها اليوم.  لمزيد من الأخبار والمعلومات، ترجى زيارة kinaxis.com أو متابعتنا على LinkedIn.  


 المعلومات التطلعية

يحتوي هذا البيان الصحفي على معلومات تطلعية بالمعنى المقصود في قوانين الأوراق المالية المعمول بها فيما يتعلق باستراتيجية أعمال Kinaxis ومبادرات النمو والعمليات المستقبلية. تستند المعلومات التطلعية إلى توقعات الإدارة وتقديراتها وافتراضاتها الحالية، وتخضع لمخاطر وشكوك وعوامل أخرى معروفة وغير معروفة قد تتسبب في اختلاف النتائج أو الأحداث الفعلية ماديًا عن تلك المعبر عنها أو الضمنية بهذه المعلومات التطلعية. يُنصح القراء بعدم الاعتماد المفرط على المعلومات التطلعية. تُوصَف هذه المخاطر وحالات عدم اليقين والعوامل الأخرى في الإيداعات العامة لشركة Kinaxis لدى هيئات الأوراق المالية الكندية، والمتاحة على منصة +SEDAR. يتم تقديم المعلومات التطلعية اعتبارًا من تاريخ هذا البيان الصحفي، وباستثناء ما يقتضيه القانون المعمول به، لا تتعهد Kinaxis بتحديث أو مراجعة هذه المعلومات.


إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.



الرابط الثابت

https://www.aetoswire.com/ar/news/2007202656368


جهات الاتصال

العلاقات الإعلامية

Matt Tatham | Kinaxis

 mtatham@kinaxis.com


 علاقات المستثمرين

Victoria Hyde-Dunn | Kinaxis

 vhyde-dunn@kinaxis.com

Kinaxis Appoints Herb Yeh as Chief Financial Officer and Chief Strategy Officer


 OTTAWA, Ontario -

Seasoned corporate finance veteran brings more than 25 years of experience working with enterprise software companies through growth, M&A, and strategic transformation


 


(BUSINESS WIRE)--Kinaxis® Inc. (TSX:KXS), a global leader in supply chain planning and orchestration, today announced the appointment of Herb Yeh as Chief Financial Officer and Chief Strategy Officer, effective July 27, 2026.


In this role, Yeh will oversee the global finance organization and corporate strategy operations at Kinaxis, leading all Finance, Accounting, Investor Relations, Corporate Strategy, and Corporate Development. He will work closely with the executive leadership team and Board of Directors to support disciplined execution, long-term growth, and shareholder value creation.


"Herb has spent his career working with boards and management teams at their most critical inflection points in enterprise software, and we are thrilled to have him join Kinaxis," said Razat Gaurav, Chief Executive Officer of Kinaxis. "He has followed Kinaxis and the broader supply chain technology sector closely for more than a decade, and that depth of perspective, paired with his expertise advising companies on capital allocation, strategic finance, M&A, and global growth, is exactly what we need as we build and scale Kinaxis for the next phase of innovation and growth. Herb's experience helping companies navigate complex strategic and financial decisions will be instrumental in creating long-term value for our customers and shareholders."


Yeh joins Kinaxis as the company enters its next phase of growth, with a focus on scaling globally, accelerating innovation, and deploying capital strategically to support long-term value creation.


"Kinaxis has built something genuinely differentiated: a platform that sits at the center of how enterprises make their most complex decisions," said Yeh. "The supply chain planning market is being transformed by AI, and Kinaxis is exceptionally well positioned to lead that transformation. I look forward to partnering with Razat and the team to build on that foundation and deliver lasting value for customers and shareholders alike."


Yeh brings more than 25 years of corporate finance and investment banking experience working with leading global technology companies on a broad range of strategic and financial matters. Most recently, he served as Senior Managing Director at Evercore, where he helped lead the firm's technology strategic advisory practice with a focus on software. In that capacity, he worked with senior management teams and boards on capital allocation, M&A, capital structure decisions, and long-term value creation.


Previously, Yeh served as Global Co-Head of Technology Investment Banking and Vice Chairman of Banking, Capital Markets and Advisory at Citi, where he led global client engagement across the technology sector. Earlier in his career, he held senior roles at Bank of America Merrill Lynch and began his career as a corporate and securities lawyer at Cleary Gottlieb Steen & Hamilton LLP.


As previously announced, the Company will report financial results for the second quarter 2026 following the market close on Wednesday, August 5, 2026. An earnings conference call will be hosted on Thursday, August 6, 2026, at 8:30 am. Eastern Time.


About Kinaxis

Kinaxis is a leader in modern supply chain planning and orchestration, powering complex global supply chains, and supporting the people who manage them. Our powerful, AI-infused supply chain orchestration platform, Maestro, combines proprietary technologies and techniques that provide full transparency and agility across the entire supply chain - from multi-year strategic planning to last-mile delivery. We are trusted by renowned global brands to provide the agility and predictability needed to navigate today’s volatility and disruption. For more news and information, please visit kinaxis.com or follow us on LinkedIn.


Forward-Looking Information

This press release contains forward-looking information within the meaning of applicable securities laws relating to Kinaxis' business strategy, growth initiatives, and future operations. Forward-looking information is based on management's current expectations, estimates and assumptions, and is subject to known and unknown risks, uncertainties and other factors that may cause actual results or events to differ materially from those expressed or implied by such forward-looking information. Readers are cautioned not to place undue reliance on forward-looking information. Such risks, uncertainties and other factors are described in Kinaxis' public filings with Canadian securities regulatory authorities, available on SEDAR+. Forward-looking information is made as of the date of this press release and, except as required by applicable law, Kinaxis undertakes no obligation to update or revise such information.


Source: Kinaxis Inc.


 


View source version on businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20260720422883/en/



Permalink

https://www.aetoswire.com/en/news/2007202656367


Contacts

Media Relations

Matt Tatham | Kinaxis

mtatham@kinaxis.com


Investor Relations

Victoria Hyde-Dunn | Kinaxis

vhyde-dunn@kinaxis.com

تعيين Irina Stoian في منصب الرئيس التنفيذي للشؤون التجارية للذكاء الاصطناعي لدى NIQ


 شيكاغو -

 يُعزِّز هذا المنصب التنفيذي المستحدث استراتيجية NIQ في مجال الذكاء الاصطناعي، ويُرسّخ مكانة الشركة بصفتها بنية تحتية موثوقة للذكاء، تُسهم في تمكين التجارة المدعومة بالذكاء الاصطناعي


 


(BUSINESS WIRE)-- أعلنت NIQ اليوم انضمام Irina Stoian إلى الشركة لتتولى منصب الرئيس التنفيذي للشؤون التجارية للذكاء الاصطناعي، وهو منصب تنفيذي مستحدث يهدف إلى تسريع تنفيذ استراتيجية الشركة التجارية على مستوى المؤسسة في مجال الذكاء الاصطناعي، ومساعدة العملاء على تحويل قدرات NIQ في هذا المجال إلى قيمة تجارية ملموسة ومحركات للنمو.


وستقود Stoian جهود مواءمة فرق المنتجات والتكنولوجيا والقطاع التجاري والشراكات والتسويق، بما يضمن توحيدها تحت مظلة استراتيجية متكاملة للنمو المدعوم بالذكاء الاصطناعي. وستشمل مسؤولياتها تطوير العروض التجارية القائمة على الذكاء الاصطناعي، وإبرام الشراكات الاستراتيجية، ووضع استراتيجيات التسعير ونماذج الأعمال، إلى جانب تعزيز دمج قدرات NIQ بشكل أعمق ضمن سير عمل العملاء.


ويأتي هذا التعيين في إطار استراتيجية NIQ الشاملة للذكاء الاصطناعي، التي تعزِّز مكانة الشركة بوصفها منصة موثوقة لذكاء الأعمال، تُشكل البنية الأساسية التي ترتكز عليها التجارة المدعومة بالذكاء الاصطناعي. ومن خلال محفظتها المتكاملة من حلول الذكاء الاصطناعي، بما في ذلك ConnectAI وNIQ Optiq™ وNIQ Cadence™، تواصل NIQ توسيع نطاق استفادة عملائها من البيانات الموثوقة والتحليلات الاستخباراتية وسير العمل المدعوم بالذكاء الاصطناعي.


 "الذكاء الاصطناعي ليس مجرد ميزة نضيفها إلى حلول NIQ، بل يمثل ركيزة أساسية في استراتيجية تطوير منتجاتنا"، حسبما قال Jim Peck، الرئيس التنفيذي لشركة NIQ. "تتمتع Irina بمزيج فريد من الكفاءة التجارية والخبرة العميقة في مجال الذكاء الاصطناعي، وهي المقومات التي نحتاج إليها لترجمة هذه الاستراتيجية إلى نتائج ملموسة تحقق قيمة حقيقية لعملائنا".


انضمت Stoian إلى NIQ قادمةً من شركة Palantir Technologies، حيث شغّلت مؤخرًا منصب رئيسة الذكاء الاصطناعي التجاري، وأمضت ما يقرب من ست سنوات في تمكين المؤسسات من نشر الحلول المدعومة بالذكاء الاصطناعي وتوسيع نطاق تطبيقها على مستوى الأعمال. وخلال فترة عملها، تولّت مناصب قيادية شملت وضع استراتيجيات الذكاء الاصطناعي، وإدارة العمليات التجارية، وقيادة استراتيجيات طرح الحلول في الأسواق، ودفع جهود التحول المؤسسي. وقبل انضمامها إلى Palantir، شغّلت عددًا من المناصب في Barclays، ركزت خلالها على مجالي التحليلات وتسويق الحلول وتحويلها إلى فرص تجارية، كما اختيرت ضمن قائمة "أفضل 30 شخصية تحت سن الثلاثين" التي تصدرها Forbes Romania تكريمًا لإنجازاتها.


 "انضممت إلى NIQ لأنها تمتلك مزيجًا فريدًا من البيانات الموثوقة، والمنتجات الرائدة، والحضور العالمي الواسع، والكفاءات الاستثنائية، والعلاقات المتينة مع العملاء، وهي المقومات التي تؤهلها لقيادة المرحلة المقبلة من التحول المدفوع بالذكاء الاصطناعي"، حسبما صرَّحت Stoian. "أكثر ما يحمّسني هو فرصة الإسهام في مسيرة تطور NIQ، من كونها شريكًا موثوقًا للبيانات إلى شريك متكامل في البنية التحتية والتكنولوجيا، يوفّر الأساس الذي يمكّن العملاء حول العالم من الاستفادة من التجارة القائمة على الذكاء الاصطناعي".


توحّد استراتيجية NIQ المتكاملة للذكاء الاصطناعي بين منظومة البنية التحتية الموثوقة للذكاء، والتطبيقات القائمة على الذكاء الاصطناعي، وذكاء التجارة، لتزويد العملاء بإمكانية الاستفادة من قدرات NIQ عبر تطبيقاتها الخاصة، أو داخل بيئات الذكاء الاصطناعي التابعة لهم، أو من خلال عمليات تكامل آمنة ومدارة مع أحدث نماذج الذكاء الاصطناعي المتطورة.


 "إزاء استمرار التطور المتسارع للذكاء الاصطناعي، استحدثنا منصب الرئيس التنفيذي للشؤون التجارية للذكاء الاصطناعي (CAICO) بهدف تعزيز الربط بين استراتيجية المنتجات، وتحويل القدرات إلى قيمة تجارية، واحتياجات العملاء"، حسبما قال Troy Treangen، الرئيس التنفيذي للذكاء الاصطناعي والمنتجات لدى NIQ. "ستسهم إيرينا في ربط الاستراتيجية، وتطوير المنتجات، والتنفيذ التجاري، واحتياجات العملاء، بما يتيح تحويل ابتكارات الذكاء الاصطناعي إلى تأثير ملموس في السوق".


 نبذة عن NIQ


NIQ (المدرجة في بورصة نيويورك بالرمز: NIQ) هي شركة رائدة في مجال معلومات المستهلك، حيث تُقدِّم فهمًا وصورةً شاملة وموثوقةً لسلوك شراء المستهلك وتكشف عن سُبل جديدة للنمو. من خلال الدمج بين نطاق بيانات عالمي غير مسبوق وقياسات دقيقة للمستهلكين والتجزئة، إلى جانب خبرة تمتد لعقود في نمذجة الذكاء الاصطناعي، تقوم NIQ ببناء أنظمة دعم القرار التي تساعد الشركات على تحويل البيانات المعقدة إلى قرارات عملية وموثوقة بثقة عالية.


تعمل NIQ في أكثر من 90 دولة حول العالم، وتشمل بياناتها حوالي 82% من سكان العالم، بالإضافة إلى أكثر من 7.4 تريليون دولار من الإنفاق الاستهلاكي العالمي. من خلال منصات سحابية متقدمة، وتحليلات متطورة، ورؤى مدعومة بالذكاء الاصطناعي، تقدم NIQ ما تُسميه The Full View™ — وهو منظور شامل يساعد العلامات التجارية وتجار التجزئة على فهم ما يشتريه المستهلكون، ولماذا يشترونه، وما الخطوة التالية الواجب اتخاذها.


 للاطّلاع على المزيد من المعلومات، تفضَّل بزيارة www.niq.com.


جميع أسماء المنتجات والشركات هي علامات تجارية™ أو علامات تجارية مسجلة® لأصحابها المعنيين. ولا يعني استخدام هذه العبارات بأي حال من الأحوال وجود أي علاقة أو تأييد من قِبل الأطراف المذكورة.


البيان التطلعي


قد يتضمّن هذا البيان الصحفي، المتعلق بتعيين الرئيس التنفيذي للشؤون التجارية للذكاء الاصطناعي لدى NIQ، بيانات تطلعية بشأن استراتيجية NIQ في مجال الذكاء الاصطناعي، وتنفيذ خططها التجارية، ومبادراتها الاستراتيجية. تعكس هذه البيانات التوقعات الحالية والتقديرات المبنية على البيانات المتوفِّرة، والأنماط التاريخية، والافتراضات المختلفة. تهدف كلمات مثل "سوف" و"تسريع" و"توسيع" و"مواقع" و"مصممة لـ" و"تطوير" و"يتوقع" و"يستبق" وما شابهها من تعابير إلى تحديد هذه البيانات التطلعية. ولا تُعدُّ هذه البيانات ضمانًا للنتائج المستقبلية، فهي تخضع للشكوك بشكلٍ طبيعي، بما في ذلك تغيُّر تفضيلات المستهلكين، والظروف الاقتصادية، والتطورات التكنولوجية، وديناميكيات المنافسة. قد تختلف النتائج الفعلية اختلافًا جوهريًا عما هو معبر عنه أو مستنتج من هذه التصريحات. ورغم سعينا لاعتماد رؤى قائمة على بيانات موثوقة ومنهجيات سليمة، فإننا لا نتحمل أي التزام بتحديث أي من البيانات التطلعية لتعكس الأحداث أو الظروف المستقبلية، إلا بالحد الذي يقتضيه القانون المعمول به.


حقوق النشر© 2026 لشركة Nielsen Consumer LLC. جميع الحقوق محفوظة.


#NIQ-IR


إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.



الرابط الثابت

https://aetoswire.com/ar/news/545725451


جهات الاتصال

 التواصل الإعلامي: media.relations@nielseniq.com

Galderma Launches Alastin® in Japan and Key Markets Across Asia Pacific, Expanding Its Footprint in the Region


 

Galderma launches Alastin, its premium regenerative skincare brand into Japan, Singapore, South Korea and Taiwan

The Japan and Asia Pacific (JPAC) region is among the fastest‑growing markets globally for medical aesthetics and dermatological skincare, driven by rising adoption of minimally invasive procedures and an increased focus on skin quality, which are accelerating demand for innovative, science‑based skincare solutions such as Alastin1,2

These launches reflect Galderma’s ongoing growth across the JPAC region and long‑term commitment to advancing regenerative skincare

(BUSINESS WIRE)--Galderma (SIX: GALD), the pure-play dermatology category leader, today announced the launch of Alastin – its premium regenerative skincare brand – across the JPAC region. The brand recently launched in Taiwan, will soon launch in Japan, and has received approval to launch in Singapore and South Korea, with planned market introduction in September and November, respectively.


This expansion follows Alastin’s recent launches in China and Australia and underscores Galderma’s continued investment in JPAC, a region characterized by advanced skincare practices and rapid growth in injectable aesthetics.1,2 This is increasing demand for integrated skincare solutions that support skin readiness, recovery and long-term quality.3,4,5


Alastin addresses this need through its range of peri-procedural support and daily skincare products that amplify the skin’s natural regenerative abilities, supporting recovery and enhances visible outcomes of in-demand aesthetic procedures such as energy-based device and injectable treatments.6-13 Select Alastin products are powered by proprietary TriHex Technology®, which uniquely combines peptide components that help clear aged, damaged collagen and elastin while simultaneously supporting the production of new, healthy collagen and elastin – a dual mechanism that underpins its regenerative approach.6,7,11,14 Restorative Skin Complex with TriHex+™ features the next evolution of this technology, which supports the skin’s natural production of high molecular weight hyaluronic acid (HA), while further enhancing collagen and elastin production, contributing to long-term skin longevity.15,16


With more than 60 international dermatological publications and over 25 granted patents, Alastin is one of the most clinically studied skincare brands.17,18 In the United States it is the number one peri-procedural option and continues to be one of the fastest-growing global medical aesthetics skincare brands.19 It is powered by a proprietary peptide-based synergistic combination of ingredients and supported by real-world clinical experience demonstrating high levels of patient satisfaction, including improvements in radiance, recovery following procedures, and sustained hydration as well as overall skin resilience.7-9,11,16,20,21


The Alastin Skincare portfolio uses deep regenerative science to push the boundaries of what skincare can do and address a broad spectrum of needs across the aesthetic journey.8,9 Nine products will be available in the JPAC region, including:


Procedure support products, Skin Nectar and INhance – both with TriHex Technology® – developed for peri-procedural use to enhance visible outcomes and reduce recovery time7,16,20,22-26

Daily treatment products:

Rejuvenate products, designed to support ongoing collagen and elastin renewal:27-29 Restorative Skin Complex with TriHex+™, Restorative Eye Complex with TriHex Technology®, and Restorative Neck Complex with TriHex Technology®

Targeted serums formulated to address specific skin concerns:30-33 C-RADICAL Defense (an antioxidant serum that protects against environmental stressors), A-LUMINATE Brightening Serum™ (reduces the appearance of hyperpigmentation and discoloration for a more even skin tone), and HA IMMERSE Serum™ (enhances skin hydration)

Daily care products to help moisturize, nourish and soothe skin:34,35 Ultra Nourishing Moisturizer with TriHex Technology®


JPAC is a key growth engine for Galderma. By introducing Alastin, Galderma is expanding access to a holistic regenerative skincare portfolio designed to address some of today’s most significant aesthetic trends and needs, from an increased focus on skin quality and longevity, to growing concerns around menopause-related skin health, medication-driven weight loss, and aging.


About Alastin


Alastin by Galderma is the leader in peri-procedural regenerative skincare, offering innovative, scientifically proven, and clinically tested products. The Alastin Skincare portfolio provides a comprehensive collection of cutting-edge formulas designed specifically for peri-procedural use, as well as daily skincare regimens, all powered by proprietary peptides and innovative, clinically meaningful, science-backed ingredients designed to amplify the skin’s own natural regenerative abilities. With more than 60 international dermatological publications and over 25 patents granted, Alastin is one of the most clinically studied professional-grade skincare brands.


About Galderma


Galderma (SIX: GALD) is the pure-play dermatology category leader, present in approximately 90 countries. We deliver an innovative, science-based portfolio of premium flagship brands and services that span the full spectrum of the fast-growing dermatology market through Injectable Aesthetics, Dermatological Skincare and Therapeutic Dermatology. Since our foundation in 1981, we have dedicated our focus and passion to the human body’s largest organ – the skin – meeting individual consumer and patient needs with superior outcomes in partnership with healthcare professionals. Because we understand that the skin we are in shapes our lives, we are advancing dermatology for every skin story. For more information: www.galderma.com.


View source version on businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20260719444150/en/



Permalink

https://www.aetoswire.com/en/news/54572121


Contacts

 

For further information:


Christian Marcoux, M.Sc.

Chief Communications Officer

christian.marcoux@galderma.com

+41 76 315 26 50


Richard Harbinson

Corporate Communications Director

richard.harbinson@galderma.com

+41 76 210 60 62


Céline Buguet

Franchises and R&D Communications Director

celine.buguet@galderma.com

+41 76 249 90 87


Emil Ivanov

Head of Strategy, Investor Relations, and ESG

emil.ivanov@galderma.com

+41 21 642 78 12


Jessica Cohen

Investor Relations and Strategy Director

jessica.cohen@galderma.com

+41 21 642 76 43


 

NIQ Appoints Irina Stoian as Chief AI Commercial Officer


 CHICAGO - 

New executive role strengthens NIQ’s AI strategy and advances the company’s position as a trusted intelligence infrastructure powering AI-driven commerce


 


(BUSINESS WIRE)--NIQ today announced that Irina Stoian has joined the company as Chief AI Commercial Officer, a newly created role designed to accelerate NIQ’s enterprise AI commercial strategy and help clients turn the company’s AI capabilities into business impact and growth.


Stoian will help align Product, Technology, Commercial, Partnerships, and Marketing around a unified AI growth strategy. Her remit includes shaping commercial AI offerings, strategic partnerships, pricing and business models, and deeper integration of NIQ capabilities into client workflows.


The appointment builds on NIQ’s broader AI strategy, which positions the company as a trusted intelligence infrastructure powering AI-driven commerce. Across its AI portfolio, including ConnectAI, NIQ Optiq™, and NIQ Cadence™, NIQ is expanding how clients access trusted data, intelligence, and AI-powered workflows.


“AI is not a feature we are adding to NIQ; it is core to our product strategy,” said Jim Peck, Chief Executive Officer of NIQ. “Irina brings exactly the combination of commercial credibility and AI fluency we need to make that strategy land with clients.”


Stoian joins NIQ from Palantir Technologies, where she most recently served as Commercial AI Lead and spent nearly six years helping organizations deploy and scale AI-powered solutions. During her tenure, she held leadership roles spanning AI strategy, commercial operations, go-to-market execution, and enterprise transformation. Prior to Palantir, she worked at Barclays in analytics and commercialization-focused roles and was recognized by Forbes Romania’s 30 Under 30 program.


“I joined NIQ because it has the rare combination of trusted data, strong products, global scale, exceptional talent, and deep customer relationships needed to be a leader in this next era,” said Stoian. “What excites me most is the opportunity to help NIQ evolve from a trusted data partner into an infrastructure and technology partner that powers AI-driven commerce for clients around the world.”


NIQ’s unified AI strategy brings together trusted intelligence infrastructure, AI-powered applications, and Commerce Intelligence to help clients access NIQ capabilities through NIQ applications, within their own AI environments, and through governed integrations with frontier AI models.


“As AI continues to evolve rapidly, we created the CAICO role to better connect product strategy, commercialization, and client needs,” said Troy Treangen, Chief AI & Product Officer at NIQ. “Irina will help connect strategy, product, commercial execution, and client needs to translate AI innovation into market impact.”


About NIQ


NIQ (NYSE: NIQ) is a leading consumer intelligence company, delivering the most complete and trusted understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. By combining an unmatched global data footprint and granular consumer and retail measurement with decades of AI modeling expertise, NIQ builds decision systems that help companies turn complex data into confident action.


With operations in more than 90 countries, NIQ covers approximately 82% of the world’s population and more than $7.4 trillion in global consumer spend. Through cloud-based platforms, advanced analytics and AI-driven insights, NIQ delivers The Full View™—helping brands and retailers understand what consumers buy, why they buy it, and what to do next.


For more information, please visit www.niq.com.


All product and company names are trademarks™ or registered® trademarks of their respective holders. Use of them does not imply any affiliation with or endorsement by them.


Forward-Looking Statement:


This press release about the appointment of NIQ’s Chief AI Commercial Officer may contain forward-looking statements regarding NIQ’s AI strategy, commercial execution, and strategic initiatives. These statements reflect current expectations and projections based on available data, historical patterns, and various assumptions. Words such as ‘will,’ ‘accelerate,’ ‘expanding,’ ‘positions,’ ‘designed to,’ ‘evolve,’ ‘expects,’ ‘anticipates,’ and similar expressions are intended to identify such forward-looking statements. These statements are not guarantees of future outcomes and are subject to inherent uncertainties, including changes in consumer preferences, economic conditions, technological advancements, and competitive dynamics. Actual results may differ materially from those expressed or implied in these statements. While we strive to base our insights on reliable data and sound methodologies, we undertake no obligation to update any forward-looking statements to reflect future events or circumstances, except to the extent required by applicable law.


© 2026 Nielsen Consumer LLC. All Rights Reserved.


#NIQ-IR


 


View source version on businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20260720733248/en/



Permalink

https://aetoswire.com/en/news/54572545


Contacts

 

Media Contact: media.relations@nielseniq.com


 

أول تجربة سريرية عشوائية محكمة تُثبت فعالية واعدة للنظام الغذائي الكيتوني في علاج الاضطرابات الذهانية

 سان ماتيو، كاليفورنيا - الجمعة, 10. يوليو 2026 أيتوس واير



 أظهرت التجربة وجود ارتباط بين مستويات الكيتونات والأعراض المعرفية والنفسية لدى الأشخاص المصابين باضطرابات طيف الفصام واضطراب ثنائي القطب من النوع الأول


(BUSINESS WIRE)-- أسهمت أول تجربة سريرية عشوائية محكمة (RCT) من نوعها، نُشرت اليوم في مجلة Schizophrenia Bulletin، وأجراها باحثون من جامعة كاليفورنيا في سان فرانسيسكو (UCSF) بتمويل جزئي من المعهد الوطني للصحة النفسية (NIMH)، في إثراء قاعدة الأدلة العلمية المتزايدة التي تشير إلى الفوائد المحتملة للنظام الغذائي الكيتوني في علاج الاضطرابات الذهانية. وأظهرت الدراسة، التي ضمّت مشاركين مصابين باضطرابات طيف الفصام أو اضطراب ثنائي القطب من النوع الأول، أن اتباع النظام الغذائي الكيتوني أدى إلى تحسن سريع في مؤشرات الأيض مقارنةً بالنظام الغذائي المعتاد، وذلك خلال المرحلة المفتوحة الأولية، التي امتدت شهرًا واحدًا، من التجربة السريرية العشوائية المحكمة. وعلاوةً على ذلك، حقق المشاركون الذين اختاروا مواصلة اتباع النظام الغذائي الكيتوني ضمن المرحلة التمديدية الاختيارية، التي استمرت أربعة أشهر واعتمدت تصميم المجموعة الواحدة، تحسنات ملحوظة في المؤشرات الأيضية والنفسية والمعرفية.


وشملت الدراسة 58 مشاركًا، أكمل 47 منهم مرحلة المقارنة الأولية التي قارنت بين اتباع النظام الغذائي الكيتوني لمدة شهر واحد وبين مجموعة تحكم استمرت في اتباع نظامها الغذائي المعتاد. واختار 25 مشاركًا مواصلة التدخل ليصل إجمالي مدة اتباع النظام الغذائي الكيتوني إلى أربعة أشهر، وذلك ضمن مرحلة تمديدية اعتمدت تصميم المجموعة الواحدة. أظهرت الدراسة قابلية عالية لتطبيق النظام، إذ حافظ 83% من المشاركين الذين خضعوا لفحوصات يومية على حالة الكيتوزية خلال المرحلة الممتدة لشهر واحد من التجربة السريرية العشوائية المحكمة، وارتفعت هذه النسبة إلى 94% خلال المرحلة التمديدية التي استمرت أربعة أشهر، دون تسجيل أي آثار جانبية تُذكر مرتبطة بالنظام الغذائي.


وبعد شهر واحد من اتباع النظام الغذائي الكيتوني، سجل المشاركون تحسنات ذات دلالة إحصائية في عدد من المؤشرات الأيضية الرئيسية مقارنةً بمجموعة التحكم. وأظهرت هذه التجربة المحكمة أن ارتفاع مستويات الكيتونات ارتبط بانخفاض مستويات الجلوكوز في الدم وتخفف أعراض الاكتئاب، وفقًا لنتائج مقياس (PHQ-9)، حتى بعد مراعاة تأثير فقدان الوزن، وهو ما يشير إلى أن حالة الكيتوزية بحد ذاتها، وليس فقدان الوزن وحده، قد تكون عاملاً مساهمًا في تحقيق هذه التأثيرات.


أظهرت المرحلة التمديدية، التي استمرت أربعة أشهر، استمرار التحسن في المؤشرات الأيضية، بالتزامن مع انخفاضات ذات دلالة إحصائية في أعراض الاكتئاب والفصام، إلى جانب تحسن ملحوظ في الأداء المعرفي. ورغم أن هذه المرحلة التمديدية اعتمدت تصميم المجموعة الواحدة وشملت 25 مشاركًا فقط، فإن نتائجها تمثل مؤشرًا مشجعًا على أن النظام الغذائي الكيتوني قد يشكل خيارًا علاجيًا واعدًا للاضطرابات النفسية الشديدة.


وقالت الدكتورة Judith M. Ford، الحاصلة على دكتوراه في الفلسفة، وأستاذة الطب النفسي في جامعة كاليفورنيا في سان فرانسيسكو (UCSF) والباحثة الرئيسية في الدراسة، والمنتسبة إلى معهد ويل لعلوم الأعصاب: "يُعد التحسن الذي رصدناه في الأعراض المعرفية والنفسية ذا أهمية خاصة لدى الأشخاص المصابين بالاضطرابات الذهانية، لأن الأدوية الحالية، رغم فعاليتها في السيطرة على أعراض الذهان، لا تعالج جوانب الصحة النفسية الشاملة، بما في ذلك المشكلات المعرفية أو أعراض الاكتئاب، والتي قد تكون مُنهِكة للمريض". وأشارت الدكتورة Ford إلى أنه، رغم النتائج المشجعة التي توصلت إليها الدراسة، فإنها تؤكد الحاجة إلى إجراء تجارب سريرية أكبر حجمًا وأطول مدة، وخاضعة للتحكم بالكامل، للتحقق مما إذا كانت هذه الفوائد ستظل قائمة عند تقييمها على نطاق أوسع.


 وشدد الباحثون على أن فترة تدخل لا تتجاوز شهرًا واحدًا لا تبدو كافية لرصد الفوائد العلاجية المحتملة لهذا التدخل على الصحة النفسية، وأن التحسنات ذات الدلالة التي سُجلت في الجوانب المعرفية والأعراض النفسية بعد أربعة أشهر ينبغي إعادة إثباتها في تجارب محكمة. تتسق هذه النتائج مع ما توصلت إليه الدراسات التجريبية الحديثة في مجال الفصام واضطراب ثنائي القطب، وتشير مجتمعةً إلى الحاجة لإجراء تجارب سريرية عشوائية محكمة، أكبر حجمًا وأطول مدة، لتقييم فعالية العلاج بالنظام الغذائي الكيتوني وسلامته لدى المرضى المصابين باضطرابات نفسية شديدة.


وقال Jan Ellison Baszucki، الشريك المؤسس ورئيس مجموعة Baszucki Group، والتي كانت من بين الجهات الممولة للدراسة: "تعزز هذه الدراسة الأدلة التي تشير إلى أن العلاج بالنظام الغذائي الكيتوني يُعد نهجًا علاجيًا عمليًا وآمنًا، وقد يُحدث تحولاً ملموسًا في علاج الاضطرابات النفسية الشديدة". "لقد حان الوقت لتوفير استثمارات متنوعة ومستدامة لدعم إجراء بحوث علمية صارمة حول المقاربات الأيضية في الطب النفسي، بما يسهم في توسيع نطاق هذه الدراسات وتعزيز الوعي بإمكاناتها الواعدة".


نبذة عن Baszucki Group


 تأسست Baszucki Group عام 2021 على يد مؤسس منصة Roblox والرئيس التنفيذي David Baszucki، والكاتبة صاحبة المؤلفات الأكثر مبيعًا Jan Ellison Baszucki. وتعتمد المجموعة على مزيج من المنح والاستثمار المؤثر والدعوة وصناعة السرد وبناء المجتمعات، بهدف دفع تحول جذري في مجالات العلوم والطب والزراعة والغذاء والأنظمة البيئية. يتمثل أحد المحاور الرئيسية لعمل Baszucki Group في دعم المبادرات الواقعة عند تقاطع الأيض والطب النفسي وعلوم الأعصاب، وذلك بهدف تحسين نتائج الصحة النفسية. ولمعرفة المزيد حول الأساليب الأيضية في معالجة الاضطرابات النفسية وصحة المخ، بما في ذلك العلاج الكيتوني، يمكن زيارة مبادرة Metabolic Mind، وهي منظمة غير ربحية تابعة لـ Baszucki Group.


صور / وسائط متعددة متوفرة على : https://www.businesswire.com/news/home/20260618626815/en


إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.



الرابط الثابت

https://www.aetoswire.com/ar/news/1007202656173


جهات الاتصال

 التواصل الإعلامي في Baszucki Group: media@baszuckigroup.org

86% من المؤسسات قد نشرت وكلاء الذكاء الاصطناعي. توصلت دراسة Boomi إلى أنَّ 34% فحسب من المؤسسات تثق بهم.

  كونشوهوكن، بنسلفانيا - الثلاثاء, 21. يوليو 2026 أيتوس واير  




 

 تكشف دراسة مستقلة بتكليف من Boomi أنَّ التكامل، وليس النماذج الأكثر ذكاءً، هو ما يميز المؤسسات التي تثق بوكلاء الذكاء الاصطناعي لديها عن تلك العالقة في "فوضى الوكلاء"


 


(BUSINESS WIRE)-- أعلنت اليوم شركة Boomi، الرائدة في مجال تفعيل البيانات لاستخدامها في تطبيقات الذكاء الاصطناعي، عن بحث جديد أجرته Forrester Consulting نيابةً عن Boomi، يُظهر أنه رغم التبني السريع لوكلاء الذكاء الاصطناعي في المؤسسات، فإنَّ مستوى الثقة لم يواكب مستوى الطموحات.


توَّصل استطلاع Forrester الذي شمل 409 من صانعي القرارات في مجال تكنولوجيا المعلومات والتكنولوجيا بوجه عام من مستوى المديرين فأعلى في أمريكا الشمالية وأوروبا ومنطقة آسيا والمحيط الهادئ، إلى أنَّ 86% من المؤسسات تجاوزت مرحلة المشروعات التجريبية لوكلاء الذكاء الاصطناعي، بينما تذكر 34% فحسب أنها تثق بالإجراءات التي يتخذها وكلاء الذكاء الاصطناعي لديها، ومن بين المؤسسات التي تعاني من حالة "فوضى الوكلاء" (أي التي تقع ضمن الربع الأدنى من حيث الجاهزية التشغيلية في مجالات الحوكمة والتكامل وإدارة واجهات برمجة التطبيقات/بروتوكول سياق النماذج (MCP) وغيرها من الفئات)، تمضي 77% من تلك المؤسسات إلى مرحلة الإنتاج على أي حال، ما يعرّضها لتحمّل تكاليف إضافية بمتوسط 2.1 مليون دولار أمريكي نتيجة غرامات الامتثال، وفقدان العملاء، وتعطل العمليات، وإعادة العمل. تتسم المؤسسات التي تتمتع بميزة "التحكم في الوكلاء" (أي التي تقع ضمن الربع الأعلى من حيث الجاهزية) بدرجة أعلى بكثير من الاتزان والثقة: أفاد 55% منها بأنَّ لديها ثقة عالية بإجراءات وقرارات الوكلاء لديهم، مقارنةً بنسبة 22% فحسب من المؤسسات التي تعاني من فوضى الوكلاء.


صرح Steve Lucas، رئيس مجلس الإدارة والمدير التنفيذي لشركة Boomi، قائلاً: "يؤكد هذا البحث ما نراه في كل مكان: إنَّ مشكلة الثقة في الذكاء الاصطناعي الوكيلي هي في جوهرها مشكلة متعلقة بالبيانات." "لا يمكن الوثوق بالوكلاء إلا عندما يتصرفون بناءً على بيانات جرى تفعيلها وربطها وحوكمتها بشكل صحيح، وقد نشرت معظم الشركات الوكلاء قبل إتمام هذا العمل. أما المؤسسات التي بدأت بهذه الخطوات أولاً، فهي التي تحصد قيمة حقيقية الآن."


 التكامل هو أساس بناء الثقة


يكشف البحث أنَّ التكامل هو العامل الفاصل الأوضح بين المؤسسات التي تثق بالذكاء الاصطناعي الوكيلي لديها وتلك التي لا تثق به. وقد كان صانعو القرارات في المؤسسات التي تتمتع بميزة "التحكم في الوكلاء" أكثر عرضة بثلاثة أضعاف، مقارنةً بنظرائهم في المؤسسات التي تعاني من "فوضى الوكلاء"، للجزم بأنَّ واجهات برمجة التطبيقات الموثوقة والمدارة جيدًا تحدد ما إذا كانوا سيجرون تجربة لحالة استخدام معينة من الأساس أم لا. كما قد أظهرت منصة التكامل الخدمية (iPaaS) أكبر فجوة في معدلات التبني مقارنةً بأي أسلوب آخر شمله الاستطلاع: تستخدم 46% من المؤسسات التي تتمتع بميزة "التحكم في الوكلاء" منصة التكامل الخدمية (iPaaS) لدعم سير عمل الوكلاء، مقارنةً بنسبة 25% فحسب من المؤسسات التي تعاني من "فوضى الوكلاء".


تتسع الفجوة بشكل أكبر عندما يتعلق الأمر ببناء الوكلاء أنفسهم. إضافة إلى ذلك، تفيد 86% من المؤسسات التي تتمتع بميزة "التحكم في الوكلاء" بأنَّ قدرات منصة التكامل الخدمية (iPaaS) وإدارة واجهات برمجة التطبيقات اللازمة لبناء وكلاء الذكاء الاصطناعي مهمة لتعزيز جاهزيتها، مقارنةً بنسبة 58% فحسب من المؤسسات التي تعاني من "فوضى الوكلاء"، وهي أكبر فجوة رصدتها Forrester في الدراسة بأكملها. وكما أوضحت Forrester في الدراسة: "إذا كانت نماذج اللغات الكبيرة (LLMs) تشبه العقول، فإنَّ منتجات منصة التكامل الخدمية (iPaaS) تمثل أحد الأطراف التي تمكّن ذلك العقل من التفاعل مع العالم المادي."


كان القادة في المؤسسات التي تتمتع بميزة "التحكم في الوكلاء" أكثر ميلاً بكثير إلى إعطاء الأولوية للعمل التشغيلي الذي يجري خلف الكواليس: يذكر 47% منهم أنَّ تحسين التكامل مع الأدوات وواجهات برمجة التطبيقات والتطبيقات يمثل مجال تركيز رئيسيًا، مقارنةً بنسبة 31% من هؤلاء العاملين في المؤسسات التي تعاني من الفوضى، والتي لا تزال تركز على تحسين نموذج الذكاء الاصطناعي نفسه من دون بناء الروابط اللازمة لتنفيذ قراراته.


تظهر الفجوة نفسها في كيفية تعامل المؤسسات مع انتشار الوكلاء، إذ تدير بعض المؤسسات الآن ما يصل إلى 200 وكيل، وهذا أحد أعراض ما تسميه Forrester "دوامة إثبات المفهوم/المشروعات التجريبية"، حيث تتعثر الطموحات الكبيرة المتعلقة بوكلاء الذكاء الاصطناعي لأنَّ هؤلاء الوكلاء لم يتم ربطهم مطلقًا بالأنظمة المؤسسية التي يحتاجون إليها لتنفيذ قراراتهم. يُرجّح بدرجة أكبر بكثير أن ينجح القادة في المؤسسات التي تتمتع بميزة "التحكم في الوكلاء" في اتخاذ إجراءات استباقية لمجابهة هذه المشكلة: أنشأت 46% من المؤسسات آليات حوكمة مركزية لبروتوكول سياق النماذج (MCP)، وهو المعيار الذي يتيح للوكلاء الاتصال بالأنظمة المؤسسية بأمان، مقارنةً بنسبة 32% من المؤسسات التي تعاني من "فوضى الوكلاء". كما قامت 48% منها بمواءمة فرق الذكاء الاصطناعي والتكامل لديها ضمن نموذج تشغيلي واحد، مقابل 37% فحسب من نظيراتها التي لا تزال في حالة "فوضى الوكلاء".


 النتائج المحققة


إنَّ المؤسسات التي تستثمر في منظومة تكامل قوية هي التي تجني ثمار هذا الاستثمار، ومن بين المؤسسات التي تتمتع بميزة "التحكم في الوكلاء"، أفادت 59% منها بتحقيق مكاسب في الإنتاجية من عمليات نشر الذكاء الاصطناعي الوكيلي لديها، وأفادت 51% بزيادة في الابتكار، وتمكنت 46% من اكتساب قدرات قابلة لإعادة الاستخدام يمكن تطبيقها في مجالات أخرى من الأعمال، بينما عمدت 45% إلى أتمتة المهام المتكررة.


توصي Forrester المؤسسات التي تسعى إلى سد فجوة الثقة بمواءمة فرق الذكاء الاصطناعي والتكامل لديها ضمن نموذج تشغيلي واحد، وتطبيق آلية تحكم لحوكمة وكلاء الذكاء الاصطناعي، وتفعيل منظومة تنسيق تمنح الوكلاء القدرة على الاتصال بالبيانات والتطبيقات وبعضهم بعضًا.


 نزّل الدراسة الكاملة بعنوان "فجوة الجاهزية لتطبيق الذكاء الاصطناعي الوكيلي: رؤى من قادة المؤسسات التي توسّع نطاق المشروعات التجريبية القائمة على الوكلاء وصولاً إلى مرحلة الإنتاج"، وهي ورقة قيادية فكرية أعدتها Forrester Consulting بتكليف من Boomi، هنا.


 موارد إضافية


 اطّلع على مزيد من الرؤى في التدوينة التي تتناول الدراسة.

 تعرّف على تجارب عملاء Boomi على مستوى العالم.

 تابع Boomi على X، وLinkedIn، وFacebook، وYouTube

 نبذة عن Boomi


 تدعم Boomi، الشركة المتخصصة في تفعيل البيانات لاستخدامها في تطبيقات الذكاء الاصطناعي، المؤسسات القائمة على الوكلاء عن طريق إضفاء طابع الفاعلية على البيانات في كل جوانب الأعمال. كما تُعدّ منصة Boomi Enterprise Platform قاعدة البيانات النشطة التي توفر البنية التحتية الأساسية للوكلاء اللازمة لدفع عجلة التحول القائم على الوكلاء، وعن طريق توحيد آلية تصميم الوكلاء وحوكمتهم، وإدارة واجهات برمجة التطبيقات وبروتوكول سياق النماذج (MCP)، والتكامل والأتمتة، وإدارة البيانات ضمن منصة واحدة، تمكّن Boomi المؤسسات من الاستفادة من قوة الذكاء الاصطناعي بالاستعانة بقدرات اتصال آمنة وقابلة للتوسع. هذا، وتحظى Boomi بثقة أكثر من 30,000 عميل وبدعم شبكة قوامها أكثر من 800 شريك، وهذا بدوره يؤهلها لمساعدة المؤسسات بمختلف أحجامها على تعزيز عناصر المرونة والكفاءة والابتكار على نطاق واسع. اكتشف المزيد على boomi.com.


‎© 2026 Boomi, LP.‎ تُعدّ Boomi وشعار "Boomi" وشعار "B" وBoomiverse علامات تجارية مسجّلة لشركة Boomi, LP أو الشركات التابعة لها أو المرتبطة بها في الولايات المتحدة ودول أخرى. كل الحقوق محفوظة. قد تكون الأسماء أو العلامات الأخرى علامات تجارية تخص مالكيها المعنيين.


إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.


 صور / وسائط متعددة متوفرة على : https://www.businesswire.com/news/home/20260720652115/en   



الرابط الثابت

https://www.aetoswire.com/ar/news/54572483


جهات الاتصال

جهة الاتصال الإعلامية

 Elliot Harrison

 قسم الاتصالات العالمية

 elliot.harrison@boomi.com