تشكّل الشهادة اعترافاً بتميّز الشركة في بناء ثقافة الشركة ذات الثقة العالية والأداء العالي لجميع الموظفين
لاس فيجاس -السبت 22 مايو 2021 [ ايتوس واير ]
وفي إطار عملية التقييم، شارك موظفو "ريميني ستريت الهند" في استبيان "مؤشر الثقة" الخاص بشركة "جريت بليس تو وورك" بهدف تقييم المنظومة الثقافية العامة للشركة ومستويات إشراك الموظفين. ثانياً، استعرضت عملية "مراجعة الثقافة" بالتفصيل أفضل الممارسات التي تعتمدها "ريميني ستريت" في مجال إشراك الموظفين على مدار دورة حياة الموظف بأكملها، والتي تشمل ممارسات إعداد وتعريف الموظفين وبرامج الزمالة لإشراك الموظفين الجدد، والتدريب والشهادات المتاحة وبرنامج النمو الوظيفي الرسمي لتشجيع الفرص الوظيفية. وتشمل برامج المشاركة الإضافية برامج رفاهية الموظفين مثل المخيمات الصحية وورش اليوغا واللياقة البدنية والأحداث الرياضية السنوية والأنشطة الجماعية والتكرار المنتظم لاستطلاعات الموظفين للتواصل معهم وجمع ردود الفعل. وقد أعطى الموظفون أعلى التصنيفات لـ"ريميني ستريت" في خمسة مجالات رئيسية، بما في ذلك المصداقية والاحترام والإنصاف والفخر والصداقة.
يتولى معهد "جريت بليس تو وورك" في الهند تقييم الشركات وتكريم تلك التي تتمتع بأفضل بيئات العمل وأفضل ثقافة مؤسسية. تساهم الشهادة التي حصلت عليها شركة "ريميني ستريت" بتسليط الضوء على عملها الدؤوب في مجال بناء ثقافة عمل تسمح بإشراك الموظفين وتحسين تجربتهم، وتعزيز قيم المصداقية والاحترام والإنصاف والفخر والصداقة.
يعمل لدى "ريميني ستريت" الهند حالياً أكثر من 400 مهني يعملون في بنغالورو وحيدر أباد وعدة مدن أخرى في جميع أنحاء الهند. يعمل موظفو "ريميني ستريت" الهند في مجالات التمويل، والموارد البشرية، والشؤون القانونية، وتكنولوجيا المعلومات، والأمن العالمي، والتسويق، والمبيعات، وإعداد العملاء، وتطوير البرمجيات، وإعداد أنظمة الجودة، والابتكار التكنولوجي، والذكاء الاصطناعي، والعمليات العالمية، وتقديم الدعم. يعدّ فريق "ريميني ستريت" الهند من أبرز المساهمين في تحفيز النمو العالمي للشركة وتحقيق رضا العملاء في مجال معالجة الحالات بمتوسطٍ بلغ 4.90 من 5 (حيث يمثّل الرقم 5 درجة "ممتاز").
وقال راجو جاديراجو، المدير الإداري لشركة "ريميني ستريت إنديا أوبريشنز برايفت" المحدودة في معرض تعليقه: "يمثّل حصولنا على شهادة اعتماد كأفضل مكان للعمل بمثابة إقرار وتأييد مجزي من موظفينا، ويؤكد التزام ’ريميني ستريت‘ ببناء بيئة عمل شاملة وجذابة وداعمة." وأضاف: "تعدّ ’ريميني ستريت‘ بالفعل أفضل مكان للعمل، ليس بسبب البرامج التي نقوم بتنفيذها فحسب، إنما أيضاً لأن موظفينا ملتزمون بقوة بإنشاء مكان عمل تعاوني ومشجّع. وهم يقومون معاً بتعزيز مكانة ’ريميني ستريت‘ كرب العمل المفضل في قطاعنا، ويساهمون بضمان حصولها على فريق أكثر سعادة وتوازناً يساعد على تحفيز نتائج الأعمال وإحداث فرق لصالح عملائنا والمجتمعات التي نعيش ونعمل فيها."
تعدّ "جريت بليس تو وورك" مؤسسة دولية مشهود لها تتمتع بمنصة لتجربة الموظفين لتقييم وتحديد الشركات التي تعتمد أفضل الممارسات والبرامج في إدارة الموارد البشرية وثقافة الشركة. في كل عام، تشارك أكثر من 10 آلاف شركة من أكثر من 60 بلداً مع معهد "جريت بليس تو وورك" لتنفيذ إجراءات التقييم والمقارنة والتخطيط لتعزيز ثقافة مكان العمل. علاوة على ذلك، تتميّز منهجية الشركة بكونها صارمة وموضوعية، وتعدّ المعيار الذهبي لتحديد أفضل أماكن العمل في مختلف الشركات التجارية والأوساط الأكاديمية والمنظمات الحكومية.
لمحة عن شركة "ريميني ستريت"
تعدّ شركة "ريميني ستريت" (المدرجة في بورصة ناسداك تحت الرمز: Nasdaq: RMNI) مزوّداً عالمياً لمنتجات وخدمات برمجيات الشركات ومزوّداً رائداً للدعم من الطرف الثالث لمنتجات "أوراكل" و"إس إيه بيه" البرمجية وشريك "سيلزفورس". وتقدّم الشركة خدمات ممتازة وفائقة الاستجابة ومدمجة لإدارة ودعم التطبيقات التي تسمح لمرخصي برمجيّات الشركات بتوفير تكاليف كبيرة، وتحرير الموارد للابتكار وتحقيق نتائج أفضل على صعيد الأعمال. تعتمد حوالي 4 آلاف شركة من الشركات العالمية المدرجة على قائمة "فورتشن 500"، و"فورتشن جلوبال 100"، وشركات السوق المتوسطة، ومؤسسات القطاع العام وغيرها من المؤسسات من مجموعة واسعة من القطاعات، على شركة "ريميني ستريت" باعتبارها مزوّدها الموثوق لخدمات ومنتجات برمجيّات تطبيقات الشركات. للمزيد من المعلومات، يرجى زيارة الموقع الإلكتروني التالي: http://www.riministreet.com أو متابعتنا عبر "تويتر" على @riministreet. ويمكنكم أن تجدوا صفحة "ريميني ستريت" على "فيس بوك" و"لينكد إن".
البيانات التطلعية
بعض البيانات الواردة في هذا البيان الصحفي لا تعتبر وقائع تاريخية لكنها بيانات تطلعية لأغراض احتياطات الملاذ الآمن على النحو المحدد في قانون إصلاح التقاضي الخاص للأوراق المالية لعام 1995. وترافق البيانات التطلعية بشكل عام كلمات على غرار "قد"، "يجب"، "يمكن"، "نخطط"، "ننوي"، "نستبق"، "نعتقد"، "نقدّر"، "نتوقع"، "محتمل"، "يبدو"، "نسعى"، "نواصل"، "المستقبل"، "سوف"، "نتوخى"، نعتزم"، وغيرها من المصطلحات، والتعابير، والجمل المشابهة الأخرى. وتستند هذه البيانات على مختلف الافتراضات والتوقعات الحالية للإدارة وليست تنبؤات بالأداء الفعلي، ولا تعتبر بيانات عن وقائع تاريخية. وتخضع هذه البيانات لعدد من المخاطر والشكوك المتعلقة بأعمال شركة "ريميني ستريت"، وقد تختلف النتائج الفعلية مادياً. وتشمل هذه المخاطر والشكوك على سبيل المثال لا الحصر، الفترة والتأثيرات الاقتصادية، والتشغيلية، والمالية على أعمال "ريميني ستريت" في ظل وباء "كوفيد-19" والإجراءات التي تتخذها السلطات الحكومية أو العملاء أو جهات أخرى استجابةً لوباء "كوفيد-19"، والأحداث الكارثية التي تعطل أعمال "ريميني ستريت" أو أعمال عملائنا الحاليّين أو المحتملين، والتغييرات في بيئة الأعمال التي تعمل في إطارها "ريميني ستريت"، بما في ذلك معدلات التضخم وأسعار الفائدة، والأوضاع المالية والاقتصادية والتنظيمية والسياسية العامة التي تؤثر على القطاع الذي تعمل فيه "ريميني ستريت"؛ والتطورات السلبية في الدعاوى القضائية المعلّقة أو التحقيقات الحكومية أو أي عملية تقاضٍ جديدة؛ وحاجة "ريميني ستريت" وقدرتها على زيادة الأسهم أو تمويل الديون بشروط مواتية، وقدرة "ريميني ستريت" على توليد التدفقات النقديّة من العمليات للمساعدة على تمويل الاستثمارات المتزايدة في إطار مبادرات نموّ الشركة؛ وكفاية نقود "ريميني ستريت" ومكافئاتها النقدية لتلبية متطلباتها للسيولة؛ وشروط وتأثيرات "ريميني ستريت" المرتبطة بالأسهم الممتازة من السلسلة "إيه" بنسبة 13.00 في المائة؛ وقدرتنا على الحفاظ على نظام فعال للرقابة الداخلية على التقارير المالية، وقدرتنا على معالجة نقاط الضعف المادية المحددة في ضوابطنا الداخلية، بما في ذلك ما يتعلق بالمعاملة المحاسبية لكفالاتنا؛ والتغيرات في الضرائب والقوانين والأنظمة؛ والمنتجات المنافسة ونشاط التسعير؛ والصعوبات في إدارة النمو بشكل مربح؛ واعتماد العملاء لمنتجات وخدمات "ريميني ستريت" التي تم طرحها مؤخراً والتي تشمل خدماتها لإدارة التطبيقات "إيه إم إس"، و"ريميني ستريت أدفانسد داتابيز سيكيوريتي" والخدمات لمنتجات سحابة "سيلز فورس" للمبيعات و"سيرفيس كلاود"، بالإضافة إلى المنتجات والخدمات الأخرى التي نتوقع إطلاقها في المستقبل القريب؛ وفقدان عضو أو أكثر من فريق إدارة شركة "ريميني ستريت"؛ وعدم اليقين بشأن قيمة أسهم "ريميني ستريت" على المدى الطويل؛ وما تمت مناقشته تحت عنوان "عوامل الخطر" في التقرير الفصلي لشركة "ريميني ستريت" والمقدم وفق النموذج "10-كي" المقدم بتاريخ 10 مايو 2021؛ الذي يتم تحديثه من وقت لآخر من خلال تقارير "ريميني ستريت" السنوية القدمة وفق النموذج "10-كي"، والتقارير الفصلية المقدمة وفق النموذج "10- كيو"، والتقارير الحالية وفق النموذج "8-كي"، وغيرها من المستندات التي تقدمها شركة "ريميني ستريت" إلى لجنة الأوراق المالية والبورصة. وبالإضافة إلى ذلك، تقدم البيانات التطلعية توقعات وخطط وتطلعات "ريميني ستريت" للأحداث المستقبلية، ووجهات نظرها حتى تاريخ هذا البيان. وتتوقع "ريميني ستريت" أن تؤدي التطورات والأحداث اللاحقة إلى تغيّر تقييمات "ريميني ستريت". ومع ذلك، يمكن أن تختار "ريميني ستريت" تحديث هذه البيانات التطلعية في أي وقت مستقبلاً، إلّا أنها تتنصل تحديداً من أي التزام للقيام بذلك باستثناء ما يقتضيه القانون. لا يجب الاعتماد على هذه البيانات التطلعية على أنها تمثل تقييمات "ريميني ستريت" اعتباراً من أي تاريخ بعد تاريخ هذا البيان الصحفي.
حقوق الطبع محفوظة لشركة "ريميني ستريت" © 2021. جميع الحقوق محفوظة. "ريميني ستريت" هي علامةٌ تجارية مسجلة لصالح شركة "ريميني ستريت" في الولايات المتحدة الأمريكية ودول أخرى، كما أن "ريميني ستريت"، وشعار "ريميني ستريت"، وكليهما معاً، والعلامات الأخرى التي تحمل رمز العلامة المسجلة هي علامات تجارية لشركة "ريميني ستريت". وتبقى جميع العلامات التجارية الأخرى مملوكة لأصحابها المعنيين، وما لم يتم ذكر خلاف ذلك، لا تدعي "ريميني ستريت" وجود أي ارتباط، أو تأييد، أو شراكة مع أي من أصحاب هذه العلامات التجارية أو الشركات الأخرى المشار إليها هنا.
يمكنكم الاطلاع على النسخة الأصلية للبيان الصحفي على موقع "بزنيس واير" (businesswire.com) على الرابط الإلكتروني التالي: https://www.businesswire.com/news/home/20210520005829/en/
إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.
Contacts
ميشيل ماك جلوكلين
شركة "ريميني ستريت"
هاتف: 19255238414+
البريد الإلكتروني: mmcglocklin@riministreet.com
الرابط الثابت : https://www.aetoswire.com/ar/news/ريميني-ستريت-الهند-تحصل-على-شهادة-اعتماد-باعتبارها-واحدة-من-أفضل-الشركات-للعمل/ar
